Muito proveitosa a ideia do colega. Estaremos acompanhado o tempo todo. Tomara que funcione mesmo, pois pra quem é do interior e nao pode comparecer à assembleia, deverá ser um sucesso. Estamos na torcida!!! Valeu Cecilio.
Sobre os tristes acontecimentos do TJBA: 1) Eu não consigo entender como um chefe (Desembargador) aceita ganhar menos que o seu subalterno, no caso daqueles assesores que percebem mais de R$50.000,00, ultrapassando o salário do desembargador, e o mesmo defender a sua manutenção; 2) Gostaria de saber para onde vai a devolução (extorno) do excedente. Existe alguma conta? Em nome da transparência, esta deve ser apresentada para os Servidores, Deputados, CNJ e para a sociedade; 3) Se há uma isonomia salarial entre as Comarcas, aprovada recentemente, por que alguns percebem o adicional de função em detrimento a outros servidores? Neste caso a Presidente deveria garantir a isonomia do adicional de função; 4) Os funcionários do interior também têm a carga horária de trabalho pesada, quando trabalhei no JECRIM de Jequié, fui solicitado pelo Juiz que digitasse as audiências na Vara Crime, audiências estas que começavam às 13h e terminavam às 20h, muitas vezes sem sair da frente do computador, quando levantava, era para fazer o pregão e não recebia nenhum adicional de função, já digitei em algumas sessões do júri, pela mesma carga horária; 5) Por que não extinguir ou reduzir os números de contratações e REDAS e garantir o direito daqueles que ficaram horas estudando, pagaram a inscrição em um concurso, correram riscos de vida ao viajarem para outra cidade para fazerem a prova, ficaram esperando o momento de serem convocados e agora são acusados de serem os responsáveis pelos desmandos no TJBA? 6) Cortam o direito da licença-prêmio e 1/3 das férias dos servidores, no entanto garantem a Juízes e Desembargadores os direitos que nos são brutalmente retirados; 7) O TJBA alega que as medidas se justificam no intuito de não ultrapassar a LRF, no entanto pune os servidores que não participaram da elaboração das licitações de construção dos fóruns na administração da Desa. Sílvia Zarif, do gasto milionário na comemoração dos quatrocentos anos do TJBA; dos tapetes voadores de R$50.000,00; das diversas denúncias de vendas de sentenças; de compras de móveis e equipamentos de informática obsoletos e aluguéis caríssimos de impressora/fotocopiadora; 8) Recentemente o sindicato do Mato Grosso pediu a intervenção ao CNJ no TJMT, não seria o caso do SINPOJUD e SINTAJ fazerem o mesmo no TJBA? 9) Por fim, ao Srs. Deputados, que estão na iminência de aprovar uma Lei encaminhada pelo TJBA, esperem a resposta do CNJ, para não incorrerem no equívoco de aprovarem uma Lei com vários vícios. Ficam aqui as minhas observações.
Colegas, sou funcionária do Juizado da Capital, estou em GREEVE, mas existem Juizados que estão funcionando c/ os funcionários que recebem os adicionais de função e até com alguns que não recebem, e não estão fazendo greve. Confesso que após este DECRETO DE CORTE DO PONTO da DITADORA Des. Telma Brito, fiquei em dúvida se continuo ou se volto ao serviço, pois não estou sentindo FIRMEZZZZA nas decisões dos sindicatos e não é só minha esta dúvida, são de vários colegas e tenho certeza que a partir de segunda-feira muitos retornarão às suas atividades. ACHO QUE OS SINDICATOS DEVERIAM SER MAIS FIRMES E CATEGÓRICOS nas afirmações pois vamos até o FINAL ou não????????????????????????
Informações insistentemente requisitadas, ao longo de décadas e jamais fornecidas pelo TJ Ba finalmente foram (estão sendo) divulgadas e a partir de então tivemos a dimensão do quanto nós servidores estamos historicamente sendo aviltados.
Este blog nasceu da indignação. E se propõe a ser mais uma ferramenta de luta a favor de condições melhores, de trabalho e de vida, para os servidores do TJ Ba. Temos a convicção de que assumindo essa luta, estaremos contribuindo, decisivamente, para o bom andamento dos trabalhos do Poder Judiciário do Estado da Bahia e para uma boa prestação de serviço aos jurisdicionados.
Solicitamos a todos que acessarem o blog, que teçam comentários, mas sem palavras agressivas. Nosso objetivo é concentrar as informações a que temos acesso e fazê-las chegar ao maior número de interessados. Lutar por melhorias com dignidade.
Batalhar por uma justiça baiana isonômica, moralizada e justa para os seus servidores.
Com melhorias salariais e trabalhistas, tratamento igualitário e respeitoso, consequentemente teremos satisfação no trabalho, gerando assim uma melhor prestação de serviço aos jurisdicionados e edificando o nosso TJBa.
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O colaborador do BLOG é figura essencial para que as notícias relevantes cheguem ao conhecimento de todos. Só compreendendo as proporções do problema que temos, é que vamos acabar com ele. A informação compartilhada será mais um ponto de união do grupo! Então, encontrou algo do interesse de todos? Envie o arquivo para servidorestjba@hotmail.com e seja mais um colaborador! Seja mais um dos que vão fazer a grande diferença com pequenas ações!
Se desejar, seus dados não serão divulgados.
Muito proveitosa a ideia do colega. Estaremos acompanhado o tempo todo. Tomara que funcione mesmo, pois pra quem é do interior e nao pode comparecer à assembleia, deverá ser um sucesso. Estamos na torcida!!! Valeu Cecilio.
ResponderExcluirQueria saber se alguém sabe porque o site do sinpojud não está funcionando!!!!
ResponderExcluirSobre os tristes acontecimentos do TJBA:
ResponderExcluir1) Eu não consigo entender como um chefe (Desembargador) aceita ganhar menos que o seu subalterno, no caso daqueles assesores que percebem mais de R$50.000,00, ultrapassando o salário do desembargador, e o mesmo defender a sua manutenção;
2) Gostaria de saber para onde vai a devolução (extorno) do excedente. Existe alguma conta? Em nome da transparência, esta deve ser apresentada para os Servidores, Deputados, CNJ e para a sociedade;
3) Se há uma isonomia salarial entre as Comarcas, aprovada recentemente, por que alguns percebem o adicional de função em detrimento a outros servidores? Neste caso a Presidente deveria garantir a isonomia do adicional de função;
4) Os funcionários do interior também têm a carga horária de trabalho pesada, quando trabalhei no JECRIM de Jequié, fui solicitado pelo Juiz que digitasse as audiências na Vara Crime, audiências estas que começavam às 13h e terminavam às 20h, muitas vezes sem sair da frente do computador, quando levantava, era para fazer o pregão e não recebia nenhum adicional de função, já digitei em algumas sessões do júri, pela mesma carga horária;
5) Por que não extinguir ou reduzir os números de contratações e REDAS e garantir o direito daqueles que ficaram horas estudando, pagaram a inscrição em um concurso, correram riscos de vida ao viajarem para outra cidade para fazerem a prova, ficaram esperando o momento de serem convocados e agora são acusados de serem os responsáveis pelos desmandos no TJBA?
6) Cortam o direito da licença-prêmio e 1/3 das férias dos servidores, no entanto garantem a Juízes e Desembargadores os direitos que nos são brutalmente retirados;
7) O TJBA alega que as medidas se justificam no intuito de não ultrapassar a LRF, no entanto pune os servidores que não participaram da elaboração das licitações de construção dos fóruns na administração da Desa. Sílvia Zarif, do gasto milionário na comemoração dos quatrocentos anos do TJBA; dos tapetes voadores de R$50.000,00; das diversas denúncias de vendas de sentenças; de compras de móveis e equipamentos de informática obsoletos e aluguéis caríssimos de impressora/fotocopiadora;
8) Recentemente o sindicato do Mato Grosso pediu a intervenção ao CNJ no TJMT, não seria o caso do SINPOJUD e SINTAJ fazerem o mesmo no TJBA?
9) Por fim, ao Srs. Deputados, que estão na iminência de aprovar uma Lei encaminhada pelo TJBA, esperem a resposta do CNJ, para não incorrerem no equívoco de aprovarem uma Lei com vários vícios.
Ficam aqui as minhas observações.
Colegas, sou funcionária do Juizado da Capital, estou em GREEVE, mas existem Juizados que estão funcionando c/ os funcionários que recebem os adicionais de função e até com alguns que não recebem, e não estão fazendo greve. Confesso que após este DECRETO DE CORTE DO PONTO da DITADORA Des. Telma Brito, fiquei em dúvida se continuo ou se volto ao serviço, pois não estou sentindo FIRMEZZZZA nas decisões dos sindicatos e não é só minha esta dúvida, são de vários colegas e tenho certeza que a partir de segunda-feira muitos retornarão às suas atividades. ACHO QUE OS SINDICATOS DEVERIAM SER MAIS FIRMES E CATEGÓRICOS nas afirmações pois vamos até o FINAL ou não????????????????????????
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